Особливості розвитку HR-менеджменту в страхових компаніях України
| dc.contributor.author | Рубцова, Наталя Миколаївна | |
| dc.contributor.author | Рубцова, Наталья Николаевна | |
| dc.contributor.author | Rubtsova, Natalia | |
| dc.date.accessioned | 2020-06-11T09:01:25Z | |
| dc.date.available | 2020-06-11T09:01:25Z | |
| dc.date.issued | 2019 | |
| dc.description.abstract | Ефективність роботи будь-якої компаній залежить від низки соціально-економічних факторів, серед яких найбільш важливим є людський фактор. Робота з персоналом є важливою складовою ефективної роботи будь-якої компанії, а злагоджені дії професійної команди – це рушійна сила розвитку бізнесу. Відтак, забезпечення продуктивності праці потребує від HR-менеджера поінформованості, розуміння стратегії розвитку компанії, компетентності, володіння професійними знаннями й навичками, пошуку індивідуального підходу до кожного працівника | uk |
| dc.identifier.uri | http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/11132 | |
| dc.language.iso | uk | uk |
| dc.relation.ispartofseries | Стратегічний потенціал державного та територіального розвитку: матеріали IIІ Міжнародної науково-практичної конференції (Маріуполь, 9–10 жовтня);С. 325-327 | |
| dc.subject | HR-менеджер | uk |
| dc.subject | HR-менеджмент | uk |
| dc.subject | розвиток бізнесу | uk |
| dc.subject | успішний бізнес | uk |
| dc.title | Особливості розвитку HR-менеджменту в страхових компаніях України | uk |
| dc.type | Article | uk |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- 32.pdf
- Розмір:
- 2.23 MB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
- Опис:
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 1.71 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: