Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/6540| Title: | Влада авторитету в системі управління персоналом |
| Authors: | Вікторова, В. С. Редько, Людмила Іванівна Редько, Людмила Ивановна Redko, Liudmyla |
| Keywords: | планування;керівництво;керівник;мотивація підпорядкування |
| Issue Date: | 2018 |
| Publisher: | ТДАТУ |
| Series/Report no.: | Матеріали Всеукраїнської науково-технічної конференції магістрантів і студентів ТДАТУ (присвячується 80-річчю Запорізької області). Факультет економіки та бізнесу: збірник тез доповідей (Мелітополь, 19-23 листопада 2018 р.);С. 52 |
| Abstract: | Для сучасних ієрархічних організацій, в яких поширений феномен капітанства, та для державних установ, де вище керівництво - це незаперечний авторитет, чиї розпорядження необхідно виконувати дослівно, без включення своєї свідомості. Отже, авторитет повинен бути істинним, коли керівник дійсно має ті якості, якими його наділяють підлеглі. |
| URI: | http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/6540 |
| Appears in Collections: | кафедра Менеджмент |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| ЕтаБ 180-2.pdf | 169.87 kB | Adobe PDF |  View/Open |
Show full item record
CORE Recommender
???jsp.display-item.check???
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.