Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/4496| Title: | Стимулювання праці як багатокомпонентний фактор ефективної діяльності працівників |
| Authors: | Синяєва, Людмила Василівна Синяева, Людмила Васильевна Syniaieva, Liudmyla |
| Keywords: | трудові відносини;організація праці;проблеми сільськогосподарської зайнятості;преміювання;депреміювання;прогресивні доплати;регресивні утримання;оплата праці;система стимулювання праці |
| Issue Date: | 2005 |
| Series/Report no.: | Облік і аналіз в управлінні підприємницькою діяльністю: міжрегіональна науково-практична конференція;С. 225 – 229 |
| Abstract: | На матеріалах власних досліджень і з викладом найважливіших висновків в статті систематизовано розглядаються трудові відносини, організація праці, її стимулювання, проблеми сільськогосподарської зайнятості, практичні питання управління працею та її оплатою в господарстві. |
| URI: | http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/4496 |
| Appears in Collections: | кафедра Менеджмент |
Show full item record
CORE Recommender
???jsp.display-item.check???
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.