Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15918
Title: | Теоретичне підгрунтя щодо оцінювання управлінського впливу системи ефективності менеджменту персоналу |
Authors: | Жумір, К. Фурсаева, К. |
Scientific director: | Бочарова, Наталія Олександрівна Бочарова, Наталия Александровна Bocharova, Nataliia |
Keywords: | менеджмент;персонал;оцінювання управлінського впливу;функції управління |
Issue Date: | 2021 |
Publisher: | ФОП Однорог Т. В. |
Series/Report no.: | Формування ефективної системи менеджменту в умовах транзитивної економіки: матеріали Міжнародної науково-практичної конференції (Мелітополь, 8 жовтня 2021 р.);С. 108-111 |
Abstract: | Фактично значення рівня ефективності процесів менеджменту персоналу залежить від функціонування підприємства в цілому, тому ефективність системи менеджменту персоналу є тотожною до загального механізму управлінням підприємством. |
URI: | http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15918 |
Appears in Collections: | Публікації здобувачів (бакалаврів. магістрів, аспірантів) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
ZhumirFursaeva.pdf | 155.03 kB | Adobe PDF | View/Open |
Show full item record
CORE Recommender
???jsp.display-item.check???
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.