Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15385| Title: | Управління системою мотивації персоналу підприємством |
| Authors: | Шопова, К. С. |
| Scientific director: | Бочарова, Наталія Олександрівна Бочарова, Наталия Александровна Bocharova, Nataliia |
| Keywords: | оплата праці;система об’єктивних показників;системи мотивації праці;принцип мотивації;менеджмент |
| Issue Date: | 2020 |
| Publisher: | ТДАТУ |
| Series/Report no.: | Матеріали Всеукраїнської науково-технічної конференції магістрантів і студентів. За підсумками наукових досліджень 2020 року. Факультет економіки та бізнесу (Мелітополь, 9-18 листопада 2020 р.);С. 253-255 |
| Abstract: | У створенні системи мотивації дуже багато нюансів. Спираючись на певний досвід, систему мотивації необхідно будувати тільки після того як чітко описані функції кожного підрозділу і кожної посади. А це можна робити тільки після того, як описані процеси, у яких саме цей працівник бере безпосередню участь. |
| URI: | http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15385 |
| Appears in Collections: | Публікації студентів |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Шопова К.С. Управління системою мотивації персоналу підприємством.pdf | 480.68 kB | Adobe PDF |  View/Open |
Show full item record
CORE Recommender
???jsp.display-item.check???
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.