ТАВРІЙСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ
АГРОТЕХНОЛОГІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
ІМЕНІ ДМИТРА МОТОРНОГО
Tsatu logo DMYTRO MOTORNYI
TAVRIA STATE
AGROTECHNOLOGICAL UNIVERSITY
ISSN: 2524-0714

Please use this identifier to cite or link to this item: http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15339
Title: Поведінкове інтерв'ю як ефективний метод оцінки персоналу
Authors: Мартинова, Н. О.
Scientific director: Бочарова, Наталія Олександрівна
Бочарова, Наталия Александровна
Bocharova, Nataliia
Keywords: оцінка персоналу;поведінкове інтерв'ю;критерії компетенції;види інтерв'ю
Issue Date: 2020
Publisher: ТДАТУ
Series/Report no.: Матеріали Всеукраїнської науково-технічної конференції магістрантів і студентів. За підсумками наукових досліджень 2020 року. Факультет економіки та бізнесу (Мелітополь, 9-18 листопада 2020 р.);С. 234
Abstract: Основним недоліком більшості методів оцінки персоналу - їх суб'єктивність, низька надійність при оцінці знань і навичок людини. Щоб відібрати кандидатів, розроблено кілька видів інтерв'ю. Одне з них - це поведінкове, - одне з небагатьох, яке дійсно дозволяє зрозуміти, що ж реально знає і вміє кандидат.
URI: http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15339
Appears in Collections:Публікації студентів

Show full item record ???jsp.display-item.check???


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.