Tsatu logo
ISSN: 2524-0714

Please use this identifier to cite or link to this item: http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15527
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorНестеренко, Світлана Анатоліївна-
dc.contributor.authorНестеренко, Светлана Анатольевна-
dc.contributor.authorNesterenko, Svitlana-
dc.contributor.authorКрасуля, Я.-
dc.date.accessioned2021-11-04T07:41:08Z-
dc.date.available2021-11-04T07:41:08Z-
dc.date.issued2021-
dc.identifier.urihttp://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/15527-
dc.description.abstractМетою соціальної політики є досягнення, збереження, зміцнення і розвиток кадрового потенціалу організації, створення високопродуктивного колективу.uk
dc.language.isoukuk
dc.relation.ispartofseriesФормування ефективної системи менеджменту в умовах транзитивної економіки: матеріали міжнародної науково-практичної конференції (8 жовтня 2021 р.);С. 34-37-
dc.subjectкадровий потенціалuk
dc.subjectсоціальна політикаuk
dc.subjectполітика соціального забезпеченняuk
dc.subjectсоціальний захистuk
dc.subjectсоціальна допомогаuk
dc.titleСоціальна політика організаціїuk
dc.typeArticleuk
Appears in Collections:кафедра Менеджмент

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Nesterenko.pdf325.25 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open
Show simple item record ???jsp.display-item.check???


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.